Certa ocasião,um mestre estava caminhando com seu aluno quando uma raposa passou correndo atrás de um coelho. O mestre apontou os animais que corriam e disse ao aluno:
- Segundo uma fábula antiga, o coelho escapa da raposa e sobrevive.
- Não acho - respondeu o aluno. - A raposa é muito mais rápida e logo alcançará o coelho.
- Mas o coelho vai enganá-lo - insistiu o mestre.
- Por que o senhor tem tanta certeza? - perguntou o aluno.
- Porque a raposa corre pela sua refeição e o coelho corre pela sua vida - respondeu o mestre.
Essa fábula retrata muito bem o que acontece nas empresas em termos de comprometimento das pessoas. Muitos funcionários agem como raposa, correndo atrás do salário, como se fosse o único objetivo a alcançar. Outros funcionários, porém, têm objetivos mais nobres e enxergam algo maior no trabalho. Sabem que têm algo a construir. Não se cansam facilmente e, mesmo diante de situações adversas, usam a criatividade para superar e vencer os obstáculos.
Procure ter na sua equipe, na sua empresa, funcionários efetivamente comprometidos como o seu projeto, e não pessoas que apenas trocam trabalho por remunerção.
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